Qomariyah, Erni and S. Ramdan, Dadan and Leilasariyanti, Yennyka Manajemen Kinerja. Tri Edukasi Ilmiah. ISBN 9786238958597
![[img]](https://repository.upnjatim.ac.id/53625/1/Manajemen%20Kinerja.png)
|
Image
Manajemen Kinerja.png Download (586kB) | Preview |
Abstract
Manajemen kinerja adalah serangkaian proses yang digunakan oleh organisasi untuk memastikan bahwa tujuan dan sasaran strategis tercapai dengan cara yang efektif dan efisien. Proses ini melibatkan perencanaan, pemantauan, evaluasi, dan pengembangan kinerja individu maupun tim dalam organisasi. Manajemen kinerja dimulai dengan penetapan tujuan yang jelas dan terukur, diikuti dengan pemberian umpan balik yang konstruktif dan evaluasi kinerja secara berkala. Selama proses ini, karyawan dan manajer bekerja sama untuk memastikan bahwa kinerja individu berkontribusi pada pencapaian tujuan organisasi. Selain itu, manajemen kinerja juga mencakup identifikasi kebutuhan pelatihan dan pengembangan agar karyawan dapat terus meningkatkan kompetensinya.
| Item Type: | Book |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management |
| Divisions: | Faculty of Economic and Business > Departement of Management |
| Depositing User: | Volunterr Magang |
| Date Deposited: | 03 Jun 2026 06:55 |
| Last Modified: | 03 Jun 2026 06:55 |
| URI: | https://repository.upnjatim.ac.id/id/eprint/53625 |
Actions (login required)
 |
View Item |