DON BOSCO, EMANUEL NGGAA (2022) PELAKSANAAN HAK CUTI HAID BAGI PEKERJA WANITA DI PT.X. Undergraduate thesis, UPN VETERAN JAWA TIMUR.
|
Text (COVER)
COVER.pdf Download (1MB) | Preview |
|
|
Text (BAB 1)
BAB 1.pdf Download (343kB) | Preview |
|
![[img]](http://repository.upnjatim.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB 2)
BAB 2-diproteksi (1).pdf Restricted to Registered users only until 17 January 2024. Download (75kB) |
|
|
Text (BAB 3)
BAB 3-diproteksi (1).pdf Restricted to Registered users only until 17 January 2024. Download (66kB) |
|
|
Text (BAB 4)
BAB 4.pdf Download (8MB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis secara rinci tentang pelaksanaan cuti haid bagi pekerja wanita. Penulis dalam penelitian ini menggunakan metode yuridis empiris dengan cara studi pustaka, wawancara secara langsung dengan beberapa pekerja wanita di PT.X. Sebagaimana diketahui pekerja merupakan subjek dalam hukum ketenagakerjaan yang mana pekerja memiliki hak dan kewajiban dalam hubungan kerjanya dengan pihak pemberi pengusaha atau pemberi kerja. Cuti merupakan salah satu hak yang dimiliki setiap pekerja, namun ada beberapa perbedaan antara pekerja pria dan pekerja wanita terkait dengan cuti. Sebagai contoh adalah cuti haid dan cuti hamil/melahirkan yang mana hanya dimiliki oleh pekerja wanita. Dalam skripsi ini, penulis mengangkat kasus yang berkaitan dengan cuti haid. Cuti haid merupakan hak khusus yang hanya ditujukan bagi pekerja wanita guna memaklumi kondisi reproduksi kaum wanita yang secara rinci dituliskan ke dalam Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan khususnya Pasal 81. Dimaksudkan dengan adanya hak khusus bagi pekerja wanita ini hubungan kerja antara pihak pengusaha atau pemberi kerja dan pekerja wanita tetap berjalan sebagaimana mestinya tanpa adanya halangan. Dewasa ini untuk menggunakan hak cuti haidnya, pekerja wanita harus melewati beberapa syarat sesuai dengan Pasal 81 Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan tidak seperti peraturan-peraturan sebelumnya, tanpa terkecuali pekerja wanita di PT.X.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors: |
|
||||||||
| Subjects: | K Law > K Law (General) | ||||||||
| Divisions: | Faculty of Law | ||||||||
| Depositing User: | Sri Nur Azizah | ||||||||
| Date Deposited: | 17 Jan 2022 06:23 | ||||||||
| Last Modified: | 17 Jan 2022 06:28 | ||||||||
| URI: | http://repository.upnjatim.ac.id/id/eprint/4239 |
Actions (login required)
 |
View Item |