Rahmawati, Andiani Putri (2023) TINJAUAN YURIDIS TERHADAP PERJANJIAN KERJA BERSAMA ANTARA PT MANDALINDO TATA PERKASA DENGAN SERIKAT PEKERJA PERKAYUAN DAN PERHUTANAN INDONESIA UNIT KERJA MANDALINDO TATA PERKASA. Undergraduate thesis, Universitas Pembangunan Nasional Veteran Jawa Timur.
|
Text (Cover)
19071010079_ cover.pdf Download (1MB) | Preview |
|
|
Text (Bab 1)
1907100079_Bab1.pdf Download (320kB) | Preview |
|
![[img]](http://repository.upnjatim.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (Bab 2)
19071010079_Bab2.pdf Restricted to Registered users only until 25 January 2025. Download (276kB) |
|
|
Text (Bab 3)
19071010079_Bab3.pdf Restricted to Registered users only until 25 January 2025. Download (103kB) |
|
|
Text (Bab 4)
19071010079_Bab4.pdf Restricted to Registered users only until 25 January 2025. Download (72kB) |
|
|
Text (Daftar pustaka)
1907101010079_Daftar_pustaka.pdf Download (74kB) | Preview |
|
|
Text (Lampiran)
19071010079_lampiran.pdf Restricted to Registered users only until 25 January 2025. Download (5MB) |
Abstract
Pembuatan Perjanjian Kerja Bersama (PKB) oleh perusahaan dengan serikat pekerja wajib mengacu pada Undang-Undang yang mengatur tentang Ketenagakerjaan di Indonesia agar segala hak dasar pekerja, persamaan sekaligus kesempatan, serta diperlakukan tanpa diskriminasi dapat terjamin untuk mensejahterakan pekerja. Apabila PKB bertolakbelakang dengan peraturan perundang-undangan, maka PKB dapat batal demi hukum. Dalam penelitian ini penulis ingin meneliti tentang Tinjauan Yuridis Terhadap Perjanjian Kerja Bersama antara PT Mandalindo Tata Perkasa dengan Serikat Pekerja Perkayuan dan Perhutanan Indonesia Unit Kerja Mandalindo Tata Perkasa (FSP KAHUT. IND - SPSI). Jenis penelitian hukum dalam skripsi ini bersifat penelitian hukum normative dan menggunakan metode analisis data kualitatif. Dalam penerapan Perjanjian Kerja Bersama (PKB) yang dilakukan PT Mandalindo Tata Perkasa dengan Serikat Pekerja Perkayuan dan Perhutanan Indonesia Unit Kerja Mandalindo Tata Perkasa (FSP KAHUT IND - SPSI), ada beberapa ketidaksesuaian antara isi klausul pada PKB dengan ketentuan peraturan perundang-undangan tentang Ketenagakerjaan di Indonesia. Meskipun ada beberapa ketidaksesuaian dari isi klausul Perjanjian Kerja Bersama yang dilakukan antara PT Mandalindo Tata Perkasa dengan Serikat Pekerja Perkayuan dan Perhutanan Indonesia Unit Kerja Mandalindo Tata Perkasa (FSP KAHUT. IND – SPSI). Tetapi, substansi dan komponen lainnya pada PKB didalamnya telah sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan yang mengatur tentang ketenagakerjaan di Indonesia. Kata kunci: Perjanjian Kerja Bersama, pekerja, batal demi hukum
| Item Type: | Thesis (Undergraduate) | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors: |
|
||||||||
| Subjects: | K Law > K Law (General) | ||||||||
| Divisions: | Faculty of Law > Departement of Law | ||||||||
| Depositing User: | Andiani Putri Rahmawati | ||||||||
| Date Deposited: | 25 Jan 2023 05:57 | ||||||||
| Last Modified: | 25 Jan 2023 05:57 | ||||||||
| URI: | http://repository.upnjatim.ac.id/id/eprint/11704 |
Actions (login required)
 |
View Item |